Workhome Begeleider mbo3/ mbo4 - Oude Rijnlaan 13/15

Ben je op zoek naar een uitdagende baan waar je het verschil kunt maken? Een baan waarbij je elke dag samen met je collega's zorgt voor een zinvol leven voor de bewoners? Als workhome begeleider in de gehandicaptenzorg bij Oude Rijnlaan 13/15 (VIC-unit, ook bekend als HIBB-woning), werk je dagelijks om de bewoners een fijne, rustige maar toch zinvolle dag te bezorgen. Ondanks de uitdagingen die dit soms met zich meebrengt, sta je altijd klaar voor je cliënt en het bevorderen van hun normale leven in samenwerking met je collega's.

Wij zijn de bewoners van Oude Rijnlaan 13. Recentelijk zijn we verhuisd en momenteel wonen we met drie cliënten en een crisisplek in de woning. Er is nog ruimte voor één bewoner. Boven onze woning woont één bewoner met een licht verstandelijke beperking. Hij is onze buurman, maar wordt begeleid door ons begeleidingsteam. De meeste van ons hebben een ernstige verstandelijke beperking in combinatie met psychiatrische problemen en moeilijk verstaanbaar gedrag. Dit maakt dat het soms een uitdaging is om de dagelijkse activiteiten uit te voeren of onze emoties te reguleren. Onze begeleiders streven ernaar om onze dagen rustig en zinvol te laten verlopen. We houden van afwisseling tussen actieve activiteiten en ontspanning. Voor ons is variatie belangrijk.

Wij zijn de bewoners van Oude Rijnlaan 15 en we wonen hier met zijn vijf (4 mannen en 1 vrouw). Onze leeftijden variëren van 20 tot 30 jaar. Wij hebben een verstandelijke beperking (laag niveau) gecombineerd met psychiatrische problemen en moeilijk verstaanbaar gedrag. Dit maakt dat het soms een uitdaging is om de dagelijkse dingen uit te voeren of met onze emoties om te gaan. Onze begeleiders streven ernaar onze dag rustig en zinvol te laten verlopen. We doen ontspannen maar soms is het ook hard werken, de afwisseling is voor ons belangrijk.

Als begeleider B/C of D ben je, net als alle andere begeleiders, verantwoordelijk voor het verlenen van zorg en behandeling aan de cliënten van Oude Rijnlaan 15. Onze cliënten reageren vaak met heftige agressie naar zichzelf en/of anderen bij hoge spanning of onbegrip, vanwege de impact van MVG. Hierdoor is er een risico op een negatief en onveilig leef- en werkklimaat binnen de hoge intensieve begeleiding en behandeling (HIBB) locaties. Naast MVG hebben onze cliënten een zeer hoge zorg- en begeleidingsintensiteit, waarbij nabijheid, beschikbaarheid en intensieve multidisciplinaire samenwerking binnen HIBB cruciaal zijn.

• Als begeleider B of C (niveau 3) ondersteun je de persoonlijk begeleider bij de ondersteuning van minstens één cliënt. Daarnaast ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor verschillende werkprocessen binnen de woning. De financiën, roosteren en de invulling van vergaderingen zijn hier voorbeelden van.
• Als persoonlijk begeleider (niveau 4) ben je samen met de gedragsdeskundige verantwoordelijk voor de kwaliteit van zorg van minstens 2 cliënten.

Je beschikt over een diploma in de zorg of een sportgerelateerd diploma op minimaal mbo niveau 3. Je houdt van uitdagingen en durft je stem te laten horen. Je neemt van nature initiatief, pakt randzaken op en staat stevig in je schoenen.

Van begeleiders werkzaam voor een HIBB-locatie wordt extra gevraagd:

• specifieke kennis en expertise over complexe problematiek (beperking, stoornis, gedrag en risico’s);
• het vermogen continu alert te zijn op veiligheid of dreigende onveiligheid;
• aanpassingsvermogen in geval van onverwachte situaties en een goed reflectievermogen;
• incasseringsvermogen aangaande onvoorspelbare ernstig risicovol gedrag; en vaardigheden voor intensieve (multidisciplinaire) samenwerking.

• Een aanstelling met parttime of fulltime contracturen, tussen de 24 en 36 uur per week, in overleg.
• Vanwege de intensieve begeleiding ligt het bruto maandsalaris een schaal hoger dan standaard, tussen € 2.393 - €3.938 op basis van 36 uur, conform de CAO-gehandicaptenzorg FWG 35/40/45
• Mogelijkheid om meer uren te werken in de regio via shiftbidding.
• Reiskostenvergoeding en gratis parkeergelegenheid op het terrein
• Onregelmatigheidstoeslag, een eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld.
• Diverse doorbetaalde cursus- en opleidingsmogelijkheden. Toegang tot e-learning van GoodHabitz voor bijna onbeperkt leren.
• Jaarlijks € 750,- fiscaal voordeel voor onder andere de aanschaf van een telefoon, laptop, tablet, fiets of het abonnement van jouw sportvereniging. De mogelijkheid om extra verlofuren fiscaal voordelig te kopen en te verkopen.

Bij Ipse de Bruggen werken we vaak met kwetsbare cliënten. Daarom zijn we zeer zorgvuldig in ons selectiebeleid. Het aanvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG), het opvragen van referenties en het inwinnen van informatie bij de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd maken dan ook deel uit van de selectieprocedure.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Nikki Lipsius (zorgmanager) via telefoonnummer 06 - 57 16 08 10.